工作职责:
-协助recruiter高效完成指定的招聘工作
-通过各种渠道筛选候选人的简历,与意向候选人进行初步电话沟通
-及时收集和反馈招聘相关信息与数据.对数据进行统计和总结分析
-完成leader安排的其他任务
任职资格:
-本科及以上学历,专业不限
-每周可以保证出勤5天,保证实习半年及以上优先
-积极主动,具备极强的沟通与判断能力,能够承担较大的工作压力
-具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识