工作职责:
-作为技术经理,负责大模型算法团队的一线管理工作,能够深入理解技术,协同技术专家,进行业务规划、技术把控
-完成具体项目推进、流程优化、机制建设
-负责团队的建设工作,包含梯队优化、人员管理、氛围建设等
-支持部门的各项公共事务
任职要求:
-硕士及以上学历,211/985院校,计算机、数学等专业背景
-有一定的算法研发经验,包含但不限于NLP、视觉、语音或者深度学习算法背景
-责任心强,积极主动,有优秀的沟通、协调、团队合作能力
-有带团队、大型项目管理经验的优先
-作为技术经理,负责大模型算法团队的一线管理工作,能够深入理解技术,协同技术专家,进行业务规划、技术把控
-完成具体项目推进、流程优化、机制建设
-负责团队的建设工作,包含梯队优化、人员管理、氛围建设等
-支持部门的各项公共事务
-硕士及以上学历,211/985院校,计算机、数学等专业背景
-有一定的算法研发经验,包含但不限于NLP、视觉、语音或者深度学习算法背景
-责任心强,积极主动,有优秀的沟通、协调、团队合作能力
-有带团队、大型项目管理经验的优先